Director People Development

Project-ID: 1294

Ihr Aufgabengebiet

  • Strategisch-konzeptionelle sowie operative Personalentwicklung für mehrere internationale Standorte (Knowledge-Transfer, Kompetenzaufbau, etc.)
  • Auswahl und Implementierung geeigneter Instrumente und Methoden für eine kompetenzbasierte Personal- und Führungskräfteentwicklung
  • Business Partnering für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen Themen der Personalentwicklung
  • Durchführen von Trainings, Coachings, etc. auf internationaler Ebene
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • Gestaltung und Optimierung von Weiterbildungsangeboten sowie Förderung/Qualifizierung des Führungskräfte-Nachwuchses
  • Projektleitung und Prozessgestaltung innerhalb der PE

Ihr Hintergrund

  • Einschlägige Erfahrung in der Personalentwicklung sowie in der strategischen Personalarbeit
  • Erste Führungserfahrung (disziplinarisch oder fachlich)
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Hohes Maß an Eigenmotivation
  • Zertifizierung als Trainer/Coach ​

Gender-Hinweis

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Vertragsart

Festanstellung

Branche

Pharmaceuticals

Fachbereich

Human Resources

Ort

Süddeutschland

Deutschland

Starttermin

Sofort

Dauer

Unbefristet

Remote

teilweise

Auslastung (FTE)

1

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Ihr Lebenslauf